お知らせ 第９回 経済社会情勢の変化に対応したキャリアコンサルティングの実現に関する研究会資料(厚生労働省)
厚生労働省は、第９回 経済社会情勢の変化に対応したキャリアコンサルティングの実現に関する研究会資料について、下記内容を発表しました。 議題 （１）報告書（素案）について （２）意見交換 （３）その他 議事次第［PDF形式：47KB］ 資料 ...
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お知らせ お知らせ 令和6年東京都工業指数年報(東京都)
東京都は、令和6年東京都工業指数年報について、下記内容を発表しました。 東京都では、都内の工業生産活動の動向を明らかにすることを目的として、生産、出荷、在庫の各指数を毎月作成し、「東京都工業指数月報」として公表しています。 この月報の令和6...
お知らせ 日本との間における国別報告書の自動的情報交換の実施対象国・地域(国税庁)
国税庁は、日本との間における国別報告書の自動的情報交換の実施対象国・地域について、2025年11月1日の最新データを発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによるオンライ説明会も...
お知らせ 「2025年度の中小企業の賃上げに関する調査」の集計結果について(日本商工会議所)
日本商工会議所は、「2025年度の中小企業の賃上げに関する調査」の集計結果について下記内容を発表しました。 日本商工会議所ならびに東京商工会議所（ともに小林健会頭）は、標記調査を実施し、別添のとおり結果を取りまとめましたので、お知らせいたし...
お知らせ 政労使の意見交換(内閣官房)
内閣官房は、政労使の意見交換について、下記内容を発表しました。 議事 2026年春季労使交渉に向けた意見交換 資料 議事次第 資料１－１ 総合経済対策における賃上げのための政府の取組 資料１－２ 総合経済対策 資料２ 基礎資料 資料３ 日本...
お知らせ 12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です(厚生労働省)
厚生労働省は、12月は「職場のハラスメント撲滅月間」ですとして、下記内容を発表しました。 ～職場におけるハラスメント対策シンポジウム開催～ 厚生労働省では、12月を｢職場のハラスメント撲滅月間｣と定め、ハラスメントのない職場づくりを推進す...
お知らせ 第27回労働政策審議会 職業安定分科会 雇用環境・均等分科会 同一労働同一賃金部会資料(厚生労働省)
厚生労働省は、第27回労働政策審議会 職業安定分科会 雇用環境・均等分科会 同一労働同一賃金部会資料について、下記内容を発表しました。 議事次第 第27回議事次第［34KB］ 配付資料 【資料1-1】これまでの同一労働同一賃金部会での主な御...
お知らせ 令和７年度「中小企業におけるメンタルヘルス対策～ストレスチェック義務化への対応～」(厚生労働省)
厚生労働省は、令和７年度「中小企業におけるメンタルヘルス対策～ストレスチェック義務化への対応～」について、下記内容を発表しました。 中小企業におけるメンタルヘルス対策をテーマにした オンラインによるシンポジウムです 令和7年度 職場のメンタ...
お知らせ 女性の職業生活における活躍の推進に関する基本方針(男女共同参画局)
男女共同参画局は、女性の職業生活における活躍の推進に関する基本方針について、下記内容を発表しました。 「女性の職業生活における活躍の推進に関する基本方針」とは、女性活躍推進法第5条の規定に基づき、女性の職業生活における活躍の推進に関する施策...
お知らせ 「強い経済」を実現する総合経済対策(首相官邸)
首相官邸は、「強い経済」を実現する総合経済対策の特別サイトを立ち上げました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによるオンライ説明会も可能です、まずはご相談ください。) 詳細は、こちらをご...