年金相談 マイナンバー対策の５つのポイントと方法
1.マイナンバー対策の5つのポイント マイナンバー対策は、組織的安全管理措置、人的安全管理措置、物理的安全管理措置、技術的安全管理措置という4つの安全管理措置と委託先管理の5つが重要です。これらの安全管理措置を構築するに当たり、重要になるの...
2017-10
年金相談 年金相談 マイナンバーコンサルドットコムのホームページを全面的に改訂しました。
平成27年10月以降、マイナンバーの通知カードが郵送されてから、早や2年が経過しました。 その間に、マイナンバー制度に関する制度整備がなされると共に、平成29年5月30日に改正個人情報保護法が施行され、本格的な個人情報の管理がスタートしまし...
お知らせ 「マイナンバー対策の決定版～マイナンバーコンサル導入安心パックの各種ひな形」無料進呈のお知らせ
マイナンバー制度導入2周年を記念して、社会保険労務士事務所「ＫＫパートナーズ」と顧問契約を締結された事業者のうち、希望者に当事務所で開発したサービス「マイナンバーコンサル安心パック」の下記のひな形一式を進呈致します。 当該ひな形を使うことで...
お知らせ 「国民年金保険料を納付いただいていない期間がある方に対するお知らせ」(日本年金機構)
日本年金機構は、「国民年金保険料を納付いただいていない期間がある方に、お知らせをお送りいたします」を発表しました。 国民年金保険料の未納期間のお知らせ 国民年金保険料を納付いただいていない期間がある方に、お知らせをお送りいたします。 お知ら...
お知らせ 疲れやストレスと前向きにつきあうコツ～ポジティブ・シェアリング(厚生労働省)
厚生労働省は、「疲れやストレスと前向きにつきあうコツ～ポジティブ・シェアリング」の専用サイトを作成しました。 (趣旨) ポジティブ・シェアリング（ポジシェア）では、日々の生活で溜まってしまう心や体の疲れとの上手なつきあい方（セルフケア）につ...
お知らせ 第１回 柔軟な働き方に関する検討会(厚生労働省)
厚生労働省は、「第１回 柔軟な働き方に関する検討会」の資料を公表しました。 働き方改革の一環の検討会です。 １．趣旨 テレワークは、時間や空間の制約にとらわれることなく働くことができるため、子育 てや介護と仕事の両立の手段となり、多様な人材...
お知らせ 労働条件に関するトラブルで困っていませんか？（厚生労働省)
厚生労働省は、外国人向けに日本語で「労働条件に関するトラブルで困っていませんか？」というハンフレットを作成しました。 困った場合の対応方法について、詳細に記載されています。 詳細は、こちらをご覧ください。 お問い合わせはこちらから
お知らせ 「ストレスチェック集団分析結果等を活かした職場環境改善」を12月に開催します(厚生労働省)
厚生労働省は、「「平成29年度職場のメンタルヘルスシンポジウム～ストレスチェック集団分析結果等を活かした職場環境改善～」を12月に開催する旨、発表しました。 (発表内容) 厚生労働省では、「職場のメンタルヘルスシンポジウム～ストレスチェック...
お知らせ 「平成29年版 労働経済の分析」を公表します(厚生労働省)
厚生労働省は「平成29年版 労働経済の分析」を公表しました。 (発表内容) 厚生労働省は、本日の閣議で「平成29年版労働経済の分析」（「労働経済白書」）を報告しましたので、公表します。 「労働経済白書」は、雇用、賃金、労働時間、勤労者家計な...
お知らせ 平成29年度女性活躍を進めるための説明会」の開催について (厚生労働省)
厚生労働省委託事業「中小企業ため女性活躍推進事業」を運営している一般財団法人女性労働協会では、「平成29年度女性活躍を進めるための説明会」を全国各地で開催しております。 この事業では、中小企業の女性活躍を推進することを目的して、平成28年4...