厚生労働省は、職場における新型コロナウイルス感染症の拡大を防止するためのチェックリストを公表しました。
厚生労働省の感染拡大防止策の内容とチェックリスト
１ 労務管理の基本的姿勢
（１）職場における感染防止の進め方
（２）テレワーク支援措置の活用
（３）感染拡大を予防する新しい生活様式の定着
（４）雇用調整助成金等を活用した休業の実施
（５）子どもの世話や家族の介護が必要な労働者のための有給の休暇制度の導入
２ 職場における感染予防対策の徹底について
３ 配慮が必要な労働者等への対応について
４ 新型コロナウイルス感染症の陽性者等が発生した場合の対応について
５ 新型コロナウイルス感染症に対する正しい情報の収集等
別添・参考資料 一覧
○別添
別添１ 厚生労働省 新型コロナウイルス接触確認アプリ
別添２－１ 職場における新型コロナウイルス感染症の拡大を防止するためのチェックリスト
別添２－２ 新型コロナウイルス感染症（COVID-19）に係る職場における集団感染事例
別添３ 新型コロナウイルス職場における「４つ」の対策ポイント
別添４ 新型コロナウイルス感染症（COVID-19）に係る労災認定事例
○参考資料
参考資料１ 新型コロナウイルス感染症対策の基本的対処方針（抜粋）
参考資料２ 「新しい生活様式」の実践例
参考資料３ 新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金をご活用ください
参考資料４ 両立支援等助成金介護離職防止支援コース「新型コロナウイルス感染症対応特例」
のご案内
参考資料５ 新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支援助成金を
ご活用ください
参考資料６ 新型コロナウイルスの陽性者等が発生した場合における衛生上の職場の
対応ルール（例）
参考資料７ 新型コロナウイルス感染症による労働災害も労働者死傷病報告の提出が必要です。
詳細は、こちらをご覧ください。
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