2022/02/12

東京都は、「テレワーク推進強化奨励金　取組期間延長のお知らせ」として、下記内容を発表しました。

東京都では、感染症の拡大防止等を着実に進めるため、「週3日・社員の7割以上」のテレワークを実施した中小企業に対し、最大50万円の奨励金を支給する「テレワーク推進強化奨励金」の事業を実施しています。
このたび、まん延防止等重点措置期間の延長に伴い、奨励金の取組期間を3月末まで延長しますのでお知らせします。

1.事業概要

「テレワーク推進リーダー」を設置した都内中小企業等が、「週3日・社員の7割以上」、1か月間または2か月間、テレワークを実施した場合、通信費など企業が負担・支出した経費に基づき算定した最大50万円の定額の奨励金を支給

対象

常時雇用する労働者が1名～300名以下の都内中小企業等

要件

1. 「テレワーク東京ルール」実践企業宣言及び「テレワーク推進リーダー」を登録
2. テレワーク推進強化期間中（12月6日～3月31日）に、テレワークが仕事になじむ社員のうち、「週3日・社員の7割以上」、1か月間または2か月間テレワークを実施

※その他要件あり

奨励金額

対象経費

通信費、機器リース料、ソフト利用料、テレワーク手当、サテライトオフィス利用料など、社員がテレワークを実施するために企業が負担・支出した経費

2.テレワーク推進強化期間 （奨励金の取組期間） の延長等

テレワーク推進強化期間

12月6日（月曜日）から2月28日（月曜日）まで → 12月6日（月曜日）から3月31日（木曜日）まで

事前に「テレワーク東京ルール」及び「テレワーク推進リーダー」の登録を行い、奨励金の事前エントリーを行う必要があります。
登録・事前エントリーはホームページ（外部サイトへリンク）から

事業の流れ

奨励金の詳細はホームページ（外部サイトへリンク）から

問い合わせ先
公益財団法人東京しごと財団雇用環境整備課「テレワーク推進強化奨励金」事務局
電話　03-6734-1301（平日9時00分～17時00分）※平日12時00分～13時00分、土曜日・日曜日・祝日、年末年始を除く

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