厚生労働省は、労使合意に基づく健康保険・厚生年金保険の適用拡大に関するリーフレットを作成しました。
リーフレットは、平成29年4月より厚生年金保険の被保険者数が500人以下の企業においても、労使の合意により、一定の要件を満たす短時間労働者が社会保険（厚生年金保険・健康保険）に加入できるようになった旨を周知するものです。ぜひご活用ください。
また、「キャリアアップ助成金」を併せてご利用ください
非正規雇用労働者の企業内でのキャリアアップ等を促進するため、正社員化、処遇改善等の取組を 実施した事業主に対して助成する制度で、当該取組を行った際に助成が受けられる場合があります。
リーフレットは、こちらをご覧ください。
★厚生年金保険・健康保険の加入やキャリアアップ助成金のご相談は、どこよりも相談しやすい社会保険労務士事務所「KKパートナーズ」にご相談ください。