お知らせ

東京都は、都内のインフルエンザ、警報基準を超えについて、下記内容を発表しました。 都内のインフルエンザ定点医療機関からの12月16日から12月22日（第51週）の患者報告数が40.02人となり、5年ぶりに都の警報基準を超えました。 インフル...

厚生労働省は、資金移動業者の口座への賃金支払（賃金のデジタル払い）における資金移動業者の指定について、下記内容を発表しました。 本日、株式会社リクルートMUFGビジネスに対し、労働基準法施行規則第７条の２第１項第３号の規定に基づき、資金移動...

全国健康保険協会は、【健康保険】令和7年度の任意継続被保険者の標準報酬月額の上限について下記内容を発表しました。 令和7年度の健康保険の任意継続被保険者の標準報酬月額の上限は、32万円となります。 ---------------------...

厚生労働省は、労働者の募集広告には、「募集主の氏名（又は名称）・住所・連絡先（電話番号等）・業務内容・就業場所・賃金」の表示が必要ですと題して、下記内容を発表しました。 仕事をお探しの方は、「募集主の氏名（又は名称）・住所・連絡先（電話番号...

厚生労働省は、働き方・休み方改革シンポジウムについて、下記アーカイブを公表しました。 改正労働基準法の施行から５年半が経過しました。「過労死等の防止のための対策に関する大綱」（令和６年閣議決定）では、令和10年までに週労働時間40時間以上の...

個人情報保護委員会は、不正アクセスによる個人データ漏えい防止のための注意喚起として、下記内容を発表しました。 近年、ランサムウェアを含むサイバー攻撃の高度化・巧妙化が進み、従前見られていた情報システムの脆弱性を狙った不正アクセスに加え、グル...

厚生労働省は、「令和５年度石綿ばく露作業による労災認定等事業場」を公表しますとして、下記内容を発表しました。 ～公表事業場数1,233事業場、うち新規は975事業場～ 厚生労働省では、このたび、令和５年度に石綿ばく露作業による労災認定などを...

厚生労働省は、「多様な正社員」制度導入支援セミナーの資料・動画をアップロードしました！として、下記内容を発表しました。 令和６年度　「多様な正社員」制度導入支援セミナー（第１回） 基調講演 事務局による「多様な正社員」制度に関する解説 PD...

男女共同参画局は、男女共同参画会議（第73回）議事次第・資料について、下記内容を発表しました。 日時：令和６年12⽉13⽇（金） 18:30〜19:00 場所：総理⼤⾂官邸2階⼤ホール 開会 議題第６次男女共同参画基本計画の策定等について ...

連合は、年金部会「３号被保険者制度、マクロ経済スライド」を議論について下記内容を発表しました。 社会保障審議会年金部会（第23回）が12月10日（火）に開催され、「第３号被保険者制度」「マクロ経済スライド」などについて議論が行われました。連...