お知らせ 全世代型社会保障構築会議（第１４回）議事次第資料 (内閣官房)
内閣官房は、全世代型社会保障構築会議（第１４回）議事次第資料について、下記内容を発表しました。 議事 第１４回 全世代型社会保障構築会議 議事次第（PDF／179KB） 資料 資料１ こども未来戦略方針（概要）（PDF／2,668KB） 資...
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お知らせ お知らせ 「過重労働解消キャンペーン」を11月に実施します(厚生労働省)
厚生労働省は、「過重労働解消キャンペーン」を11月に実施しますとして、下記内容を発表しました。 過労死等防止対策については、過労死等防止対策推進法（平成26年法律第100号）及び「過労死等の防止のための対策に関する大綱」（平成27年７月24...
お知らせ 第108回労働政策審議会労働条件分科会労災保険部会資料(厚生労働省)
厚生労働省は、第108回労働政策審議会労働条件分科会労災保険部会資料について、下記内容を発表しました。 議題 （１）令和５年度第１回社会復帰促進等事業に関する検討会について（報告） （２）心理的負荷による精神障害の労災認定基準の改正について...
お知らせ 新しい時代の働き方に関する研究会 第14回資料(厚生労働省)
厚生労働省は、新しい時代の働き方に関する研究会 第14回資料について、下記内容を発表しました。 議事次第［PDF形式：51KB］ 資料１［PDF形式：1.1MB］ 参考資料１［PDF形式：491KB］ 参考資料２［PDF形式：6.3MB］ ...
お知らせ マイナ保険証の利用促進に向けた関係団体等との意見交換会資料について(厚生労働省)
厚生労働省は、マイナ保険証の利用促進に向けた関係団体等との意見交換会資料について下記内容を発表しました。 議事次第 議事次第［PDF形式：76KB］ 資料 資料（「マイナ保険証、1度使ってみませんか」キャンペーンの実施状況について）［PDF...
お知らせ 労働者協同組合の設立状況(厚生労働省)
厚生労働省は、労働者協同組合の設立状況について、下記内容を発表しました。 ～施行後１年で１都１道１府21県で計59法人の設立～ プレスリリース資料［3.2MB］ 労働者が組合員として出資し、その意見を反映して、自ら従事することを基本原理とす...
お知らせ 人事労務マガジン定例第157号(厚生労働省)
厚生労働省は、人事労務マガジン定例第157号について、下記内容を発表しました。 定例第157号 「令和5年版 労働経済の分析」（労働経済白書）を公表しました 他 ・人事労務マガジン定例第157号［512KB］ 人事労務マガジンに関するお問い...
お知らせ 「令和５年版 労働経済の分析」を公表します(厚生労働省)
厚生労働省は、「令和５年版 労働経済の分析」を公表しますとして、下記内容を発表しました。 ～分析テーマは「持続的な賃上げに向けて」～ 厚生労働省は、本日の閣議で「令和５年版 労働経済の分析」（労働経済白書）を報告しましたので、その内容を公...
お知らせ 「荷主特別対策担当官」は「トラックＧメン」による発着荷主等に対する「働きかけ」等に参加します(厚生労働省)
厚生労働省は、「荷主特別対策担当官」は「トラックＧメン」による発着荷主等に対する「働きかけ」等に参加しますとして、下記内容を発表しました。 ～「トラックＧメン」設置に伴う国土交通省との連携強化～ 厚生労働省は、令和４年12月23日に都道府...
お知らせ 「令和5年度団体経由産業保健活動推進助成金」の受付を再開いたしました(独立行政法人労働者健康安全機構)
独立行政法人労働者健康安全機構は、「令和5年度団体経由産業保健活動推進助成金」の受付を再開いたしましたとして、下記内容を発表しました。 労働者健康安全機構では、事業者が使用する労働者の健康管理、健康教育その他の健康に関する業務について、事...