お知らせ 令和4年 東京都における労働組合の組織状況 ～令和4年労働組合基礎調査結果（東京都)
東京都は、令和4年 東京都における労働組合の組織状況令和～令和4年労働組合基礎調査結果について、下記内容を発表しました。 労働組合基礎調査（東京都分）【注1】について、このたび令和4年の調査結果がまとまりましたので、お知らせします。 【注1...
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お知らせ お知らせ 2022年年末賞与・一時金 大手企業業種別妥結結果（加重平均）
日本経済団体連合会は、2022年年末賞与・一時金 大手企業業種別妥結結果（加重平均)について、下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによるオンライ説明会も可能です、ま...
お知らせ 経営者保証改革プログラムを策定しました(経済産業省)
経済産業省は、経営者保証改革プログラムを策定しましたとして、下記内容を発表しました。 経済産業省は、経営者保証に依存しない融資慣行の確立を更に加速させるため、金融庁・財務省とも連携の下、①スタートアップ・創業、②民間金融機関による融資、③信...
お知らせ 高年齢者雇用アドバイザーの募集について(現在募集しておりません。高齢・障害・求職者雇用支援機構)
高齢・障害・求職者雇用支援機構は、高年齢者雇用アドバイザーの募集について下記内容を発表しました。最新情報は、こちらをご覧ください。 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構（以下「機構」という。）では、全国４７都道府県に高年齢者雇用アドバ...
お知らせ 「勤務間インターバル制度導入促進セミナー」のアーカイブを公開しました（令和５年１月26日まで）
厚生労働省は、「勤務間インターバル制度導入促進セミナー」のアーカイブを公開しました（令和５年１月26日まで）として、下記内容を発表しました。 勤務間インターバル制度導入促進セミナーアーカイブ公開中（令和５年１月26日まで） 企業において、従...
お知らせ 令和５年度予算政府案(財務省)
財務省は、令和５年度予算政府案について、下記内容を発表しました。 令和５年度予算のポイント 令和５年度予算フレーム 令和５年度一般会計歳入歳出概算（令和４年12月23日閣議決定） 我が国の財政事情 各予算のポイント 内閣、デジタル、復興、外...
お知らせ 「卯（う）年生まれ」と「新成人」の人口-令和5年 新年にちなんで- （「人口推計」から）
総務省は、「卯（う）年生まれ」と「新成人」の人口-令和5年 新年にちなんで- （「人口推計」から）について、下記内容を発表しました。 卯（う）年生まれは997万人 新成人は341万人（18歳は112万人、19歳は113万人、20歳は117万...
お知らせ マイナンバーの利活用拡大に向けたロードマップ(内閣府)
内閣府は、マイナンバーの利活用拡大に向けたロードマップについて、下記内容を発表しました。 「マイナンバーの利活用拡大に向けたロードマップ」 目 次 きめ細かな社会保障等の基盤整備・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・２ 公金受取口座の...
お知らせ 規制改革推進に関する中間答申が公表されました(規制改革推進会議)
規制改革推進会議は、規制改革推進に関する中間答申が公表されましたとして、下記内容を発表しました。 第一部：当面の規制改革の実施事項 .........................................................
お知らせ 第５回GX実行会議資料(内閣官房)
内閣官房は、第５回GX実行会議資料について、下記内容を発表しました。 (注)「GX」（Green Transformation）～「グリーントランスフォーメーション」 議事 開会 議事 GX実現に向けた基本方針（案）について 閉会 資料 資...