お知らせ 電子申請、電子送付サービスにおける通知書等の閲覧方法について(日本年金機構)
日本年金機構は、電子申請、電子送付サービスにおける通知書等の閲覧方法について下記内容を発表しました。 電子申請、電子送付サービスにおける通知書等の閲覧方法 機構から送付されるXML形式の通知書（公文書）はWEBブラウザ（Microsoft ...
お知らせ
お知らせ お知らせ コラム14「テレワークとマナー」の記事を公開しました(厚生労働省・総務省が運営する「テレワーク総合ポータルサイト」)
厚生労働省・総務省が運営する「テレワーク総合ポータルサイト」は、コラム14「テレワークとマナー」の記事を公開しました。 コラム14 「テレワークとマナー」 10月に入り朝晩は随分涼しくなってきました。昼夜の気温差がかなり激しくなっております...
お知らせ 法人税基本通達等の一部改正について（法令解釈通達）<国税庁>
国税庁は、法人税基本通達等の一部改正について（法令解釈通達）下記内容を発表しました。 昭和44年5月1日付直審（法）25「法人税基本通達の制定について」（法令解釈通達）ほか１件の法令解釈通達の一部を別紙のとおり改正したから、これによられたい...
お知らせ 2030年に向けた物流のあり方(経団連)
経団連は、2030年に向けた物流のあり方について、下記内容を発表しました。 トップ Policy(提言・報告書) 産業政策、行革、運輸流通、農業 2030年に向けた物流のあり方 Policy(提言・報告書) 産業政策、行革、運輸流通、農業...
お知らせ 人事労務マガジン特集第238号(厚生労働省)
厚生労働省は、人事労務マガジン特集第238号について、下記内容を発表しました。 特集第238号 11 月は「過労死等防止啓発月間」です 全国で「過労死等防止対策推進シンポジウム」、「過重労働解消のためのセミナー」を開催 します 他 人事労...
お知らせ 10月は｢個別労働紛争処理制度｣※周知月間です ～職場のトラブル110番！初の手づくりYouTubeによるＰＲ～(中央労働委員会)
中央労働委員会は、10月は｢個別労働紛争処理制度｣※周知月間です～職場のトラブル110番！初の手づくりYouTubeによるＰＲ～について、下記内容を発表しました。 中央労働委員会と都道府県労働委員会は、毎年10月を「個別労働紛争処理制度」周...
お知らせ 『「女性のウェルビーイングと働き方～仙台の企業・自治体の取組とフェムテック～」11月7日に仙台でイベントを開催します』とのお知らせ(経済産業省)
経済産業省は、『「女性のウェルビーイングと働き方～仙台の企業・自治体の取組とフェムテック～」11月7日に仙台でイベントを開催します』とのお知らせと題して、下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直...
お知らせ 「令和7年分の類似業種比準価額計算上の業種目及び業種目別株価等について」の一部改正について（法令解釈通達）<国税庁>
国税庁は、「令和7年分の類似業種比準価額計算上の業種目及び業種目別株価等について」の一部改正について（法令解釈通達）について、下記内容を発表しました。 この法令解釈通達では、令和7年分の相続税及び贈与税の申告のため、取引相場のない株式を原則...
お知らせ 賃金引上げ等の実態に関する調査：結果の概要(厚生労働省)
厚生労働省は、賃金引上げ等の実態に関する調査：結果の概要について、下記内容を発表しました。 令和7年賃金引上げ等の実態に関する調査の概況 調査の概要 主な用語の定義 利用上の注意 1.賃金の改定の実施状況 2.賃金の改定額及び改定率 ...
お知らせ 「年収の壁・支援強化パッケージ」における事業主の証明による 被扶養者認定の円滑化の取扱いの恒久化について(厚生労働省)
厚生労働省は、「年収の壁・支援強化パッケージ」における事業主の証明による 被扶養者認定の円滑化の取扱いの恒久化について下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 (ご参考)「年収の壁・支援強化パッケージ」における、社会保険適用...