お知らせ 10月は｢個別労働紛争処理制度｣※周知月間です ～職場のトラブル110番！初の手づくりYouTubeによるＰＲ～(中央労働委員会)
中央労働委員会は、10月は｢個別労働紛争処理制度｣※周知月間です～職場のトラブル110番！初の手づくりYouTubeによるＰＲ～について、下記内容を発表しました。 中央労働委員会と都道府県労働委員会は、毎年10月を「個別労働紛争処理制度」周...
お知らせ
お知らせ お知らせ 『「女性のウェルビーイングと働き方～仙台の企業・自治体の取組とフェムテック～」11月7日に仙台でイベントを開催します』とのお知らせ(経済産業省)
経済産業省は、『「女性のウェルビーイングと働き方～仙台の企業・自治体の取組とフェムテック～」11月7日に仙台でイベントを開催します』とのお知らせと題して、下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直...
お知らせ 「令和7年分の類似業種比準価額計算上の業種目及び業種目別株価等について」の一部改正について（法令解釈通達）<国税庁>
国税庁は、「令和7年分の類似業種比準価額計算上の業種目及び業種目別株価等について」の一部改正について（法令解釈通達）について、下記内容を発表しました。 この法令解釈通達では、令和7年分の相続税及び贈与税の申告のため、取引相場のない株式を原則...
お知らせ 賃金引上げ等の実態に関する調査：結果の概要(厚生労働省)
厚生労働省は、賃金引上げ等の実態に関する調査：結果の概要について、下記内容を発表しました。 令和7年賃金引上げ等の実態に関する調査の概況 調査の概要 主な用語の定義 利用上の注意 1.賃金の改定の実施状況 2.賃金の改定額及び改定率 ...
お知らせ 「年収の壁・支援強化パッケージ」における事業主の証明による 被扶養者認定の円滑化の取扱いの恒久化について(厚生労働省)
厚生労働省は、「年収の壁・支援強化パッケージ」における事業主の証明による 被扶養者認定の円滑化の取扱いの恒久化について下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 (ご参考)「年収の壁・支援強化パッケージ」における、社会保険適用...
お知らせ フリーランスとして働く人の意識・実態調査2025(連合)
連合は、フリーランスとして働く人の意識・実態調査2025について、下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによるオンライ説明会も可能です、まずはご相談ください。) 詳細...
お知らせ 労働契約内容による年間収入が基準額未満である場合の被扶養者の認定における年間収入の取扱いに係るQ&Aについて(厚生労働省)
厚生労働省は、労働契約内容による年間収入が基準額未満である場合の被扶養者の認定における年間収入の取扱いに係るQ&Aについて下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによる...
お知らせ 令和６年度 介護給付費等実態統計の概況 （令和６年５月審査分～令和７年４月審査分）<厚生労働省>
厚生労働省は、令和６年度 介護給付費等実態統計の概況（令和６年５月審査分～令和７年４月審査分）について、下記内容を発表しました。 統計の概要 統計の概要 結果の概要 1受給者の状況 (1)年間受給者数 (2)要介護(要支援)状態区分の変...
KKパートナーズブログ 【終了致しました!】無料オンラインセミナー「人事労務の整備と実務 ～人事労務担当者がおさえておくべき知識と実務～」(10月28日)
多くの方にご参加頂き、誠に有難うございました。次回のセミナーにも、ご参加賜りますよう、宜しくお願い申し上げます。 東京圏雇用労働相談センター(TECC)主催で、無料オンラインセミナー「人事労務の整備と実務 ～人事労務担当者がおさえておくべき...
お知らせ 令和７年民間企業の勤務条件制度等調査の実施及び令和６年調査結果について(人事院)
人事院は、令和７年民間企業の勤務条件制度等調査の実施及び令和６年調査結果について下記内容を発表しました。 人事院は、国家公務員の勤務条件等を検討するための基礎資料を得ることを目的として、民間企業の勤務条件制度等調査を実施しています。 本年実...