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「資産課税関係の申請、届出等の様式の制定について」の一部改正について(法令解釈通達)<国税庁>

国税庁は、「資産課税関係の申請、届出等の様式の制定について」の一部改正について(法令解釈通達)について、下記内容を発表しました。 標題のことについては、平成17年3月22日付課資5-11ほか6課共同「資産課税関係の申請、届出等の様式の制定に...
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障害福祉現場における職員の安全確保対策を支援します!障害福祉分野におけるカスタマー・ハラスメント対策推進事業(東京都)

東京都は、障害福祉現場における職員の安全確保対策を支援します!障害福祉分野におけるカスタマー・ハラスメント対策推進事業について、下記内容を発表しました。 居宅介護や重度訪問介護等の訪問系障害福祉サービスは、障害のある方が住み慣れた地域で生活...
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障害福祉現場における人材確保定着を支援します!訪問系障害福祉サービス人材採用経費支援事業(東京都)

東京都は、障害福祉現場における人材確保定着を支援します!訪問系障害福祉サービス人材採用経費支援事業について、下記内容を発表しました。 障害福祉分野でサービスを必要とする方々が安心して生活できるよう支えていくためには、福祉人材の更なる確保が重...
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「こころの耳」広報用15秒動画の「つらい気持ち、ひとりで抱えていませんか?」を縦画面バージョンに更新しました(こころの耳(厚生労働省委託事業)

こころの耳(厚生労働省委託事業)は、広報用15秒動画の「つらい気持ち、ひとりで抱えていませんか?」を縦画面バージョンに更新しましたとして、下記内容を発表しました。 横画面 縦画面(ショート) 5.コンテンツ利用について 当サイトのコンテンツ...
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人事院勧告(人事院)

人事院は、人事院勧告について、下記内容を発表しました。 人事院の給与勧告は、労働基本権制約の代償措置として、職員に対し、社会一般の情勢に適応した適正な給与を確保する機能を有するものであり、常勤の国家公務員の給与水準を常勤の民間企業従業員の給...
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「所得税基本通達の制定について」の一部改正について(法令解釈通達)<国税庁>

国税庁は、「所得税基本通達の制定について」の一部改正について(法令解釈通達)について、下記内容を発表しました。 標題のことについて、下記のとおり定めたから、これによられたい。 記  昭和45年7月1日付直審(所)30「所得税基本通達の制定に...
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労働基準監督署等が自動車運転者を使用する事業場に対して行った令和7年の監督指導、送検等の状況を公表します(厚生労働省)

厚生労働省は、労働基準監督署等が自動車運転者を使用する事業場に対して行った令和7年の監督指導、送検等の状況を公表しますとして、下記内容を発表しました。 厚生労働省は、このたび、全国の労働基準監督署等が、令和7年にトラック、バス、タクシーなど...
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令和7年 労働安全衛生調査(実態調査) 結果の概要(厚生労働省)

厚生労働省は、令和7年 労働安全衛生調査(実態調査) 結果の概要について、下記内容を発表しました。 調査の概要 調査の概要  結果の概要 事業所調査  個人調査  用語の解説 用語の解説  利用上の注意 利用上の注意 関連資料 図表データの...
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「租税特別措置法に係る所得税の取扱いについて」の一部改正について(法令解釈通達)<国税庁>

国税庁は、「租税特別措置法に係る所得税の取扱いについて」の一部改正について(法令解釈通達)について、下記内容を発表しました。 標題のことについて、下記のとおり定めたから、これによられたい。 記  昭和55年12月26日付直所3-20ほか1課...
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2026年夏季賞与・一時金 大手企業業種別妥結結果(加重平均)[最終集計](経団連)

経団連は、2026年夏季賞与・一時金 大手企業業種別妥結結果(加重平均)[最終集計]について、下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによるオンライ説明会も可能です、ま...