お知らせ

経済産業省は、プレミアムフライデーと連動して大学が提供する社会人向け教育講座を、「プレ金大学」と銘打って推進します。働き方改革で余裕を生み出して、会社とは違う知的刺激に触れる機会を増やすこともプレミアムフライデーの目指すところです。「プレ金...

国税庁は、「平成30年分　確定申告特集（準備編）」を開設しました旨発表しました。 いよいよ、12月となり、年明けからの確定申告に向けて、準備をはじめましょう。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★給与計算アウトソーシングのご相談は、どこよりも...

厚生労働省は、取引条件改善など業種ごとの取組について、発表しました。 自動車運送事業 ＜会議＞ 自動車運送事業の働き方改革に関する関係省庁連絡会議 自動車運送事業の働き方改革の実現に向けた政府行動計画の策定など、時間外労働の上限規制の適用に...

厚生労働省は、「第５回勤務間インターバル制度普及促進のための有識者検討会　配付資料」を発表しました。 【勤務間インターバル制度普及に向けた課題】 （１）制度の認知度 勤務間インターバル制度の導入が進んでいない理由の１つとして、制度の認知度が...

経済産業省は、第4回中小企業・小規模事業者の最低賃金引上げ力ワーキンググループ」の合同会合等の資料を発表しました。 厚生労働省では、最低賃金・賃金引上げに向けた環境整備を図るため、最低賃金制度等の周知や収益力向上に関するセミナー（「稼ぐ力」...

厚生労働省は、第６回｢21 世紀成年者縦断調査（平成 24 年成年者）｣ の結果を発表しました。 厚生労働省では、このほど、同じ集団を対象に毎年実施している「21 世紀成年者縦断調査（平成 24 年成年者） 」の第６回（平成 29 年）の結...

東京労働局は、「改正後のパートタイム・有期雇用労働法で 求められる企業の対応について」、企業の人事労務担当者等に理解を深めてもらうことを目的で、厚生労働省より同法の法案制定に関わった担当課長を講師に招き、説明会を開催しました。 重要な論点に...

日本経済団体連合会は、「働き方改革事例集～働き方改革 toward Society 5.0～」をまとめ発表しました。 この事例集では、長時間労働の是正、テレワークなどの柔軟な働き方、技術を活用した生産性の確保、社員満足度の向上、商慣行の見直...

国税庁は、「平成31年（2019年）分　源泉徴収税額表」を発表しました。 給与計算をされる方は、必ずチェックをお願い致します。 【ご注意ください】 この源泉徴収税額表は、平成31年（2019年）分の給与等について、所得税と復興特別所得税を併...

厚生労働省は、「第４回労働政策審議会労働施策基本方針部会資料」を公表しました。 労働施策総合推進法（旧雇用対策法）第10条第１項においては、国は、労働者がその有する能力を有効に発揮することができるようにするために必要な労働に関する施策の総合...