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第135回社会保障審議会介護保険部会の資料について(厚生労働省)

厚生労働省は、第135回社会保障審議会介護保険部会の資料について下記内容を発表しました。 議事次第 社会福祉法等の一部を改正する法律(報告) 基本指針(案) 特定地域の考え方 その他 資料 配布資料一覧 資料及び参考資料 資料1 社会福祉法...
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(令和8年6月25日)令和7年度における荷主と物流事業者との取引に関する調査結果等について(公正取引委員会)

公正取引委員会は、(令和8年6月25日)令和7年度における荷主と物流事業者との取引に関する調査結果等について下記内容を発表しました。 公正取引委員会は、荷主による物流事業者に対する優越的地位の濫用を効果的に規制する観点から、独占禁止法に基づ...
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令和7(2025)年労使間の交渉等に関する実態調査 結果の概況(厚生労働省)

厚生労働省は、令和7(2025)年労使間の交渉等に関する実態調査 結果の概況について、下記内容を発表しました。 調査の概要 調査の概要  結果の概要 1 労使関係についての認識  2 正社員以外の労働者に関する組合加入資格、組合員の有無  ...
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規制改革推進会議:会議結果(内閣府)

内閣府は、規制改革推進会議:会議結果について、下記内容を発表しました。 議事次第 第28回規制改革推進会議 開催日時:令和8年6月29日(月) 14:15 ~ 14:50 開催場所:総理大臣官邸2階小ホール/オンライン(ハイブリッド会議) ...
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「令和7年度人権教育及び人権啓発施策」(年次報告)について(法務省)

法務省は、「令和7年度人権教育及び人権啓発施策」(年次報告)について下記内容を発表しました。 1 内容  「令和7年度人権教育及び人権啓発施策」(年次報告)は、人権教育及び人権啓発の推進に関する法律(平成12年法律第147号)第8条に基づき...
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職場のメンタルヘルス対策を学ぶ「メンタルヘルス実践カレッジTOKYO」を本日開設します。講座の申込も開始します。(東京都)

東京都は、職場のメンタルヘルス対策を学ぶ「メンタルヘルス実践カレッジTOKYO」を本日開設します。講座の申込も開始します。として、下記内容を発表しました。 東京都は、誰もがいきいきと働ける職場づくりの実現に向け、企業が職場のメンタルヘルス対...
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令和8年度金融機関と連携したサステナビリティ経営促進事業の開始について(東京都)

東京都は、令和8年度金融機関と連携したサステナビリティ経営促進事業の開始について下記内容を発表しました。 中堅・中小企業のサステナビリティ経営を金融面から支援 気候変動やエネルギー危機をはじめとする複雑な社会的・経済的課題に事業者が適切に対...
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「知的財産権・ノウハウ・データの適切な取引のための優越的地位の濫用等に関する指針」及び「契約書ひな形」を公表します(経済産業省)

経済産業省は、「知的財産権・ノウハウ・データの適切な取引のための優越的地位の濫用等に関する指針」及び「契約書ひな形」を公表しますとして、下記内容を発表しました。 経済産業省(中小企業庁・特許庁)は、知的財産・ノウハウの取引適正化に関する取引...
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令和7年度年次報告書(人事院)

人事院は、令和7年度年次報告書について、下記内容を発表しました。 人事院は、国家公務員法第24条の規定に基づき、毎年、国会と内閣に対して、業務状況等の報告を行うこととされており、本日、令和7年度の業務状況等の報告を行いました。 本年次報告書...
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令和8年度中央最低賃金審議会目安に関する小委員会(第1回)資料(厚生労働省)

厚生労働省は、令和8年度中央最低賃金審議会目安に関する小委員会(第1回)資料について、下記内容を発表しました。 議事次第[PDF形式:39KB] 資料No.1_令和7年度中央最低賃金審議会目安に関する小委員会提出資料の訂正について[PDF形...