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スタートアップの成長に向けた採用・組織構築支援事業「Tokyo Startup Talent」 個別支援プログラム(第2期)の公募開始(東京都)

東京都は、スタートアップの成長に向けた採用・組織構築支援事業「Tokyo Startup Talent」 個別支援プログラム(第2期)の公募開始について、下記内容を発表しました。 東京都では、スタートアップが抱える採用・組織構築に関する課題...
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スタートアップを活用したリスキリングによる中小企業のデジタル化支援 令和8年度 受講企業を募集(東京都)

東京都は、スタートアップを活用したリスキリングによる中小企業のデジタル化支援 令和8年度 受講企業を募集について、下記内容を発表しました。 デジタル人材の育成に取り組む都内中小企業に対し、スタートアップがリスキリング講座を提供します。AIや...
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女性経営者等の活躍促進事業 創業前から事業成長まで、ステージに応じた支援プログラムの参加者を募集します(東京都)

東京都は、女性経営者等の活躍促進事業 創業前から事業成長まで、ステージに応じた支援プログラムの参加者を募集しますとして、下記内容を発表しました。 東京都は、企業経営における女性の活躍を推進するため、起業に関心のある女性から、事業の成長を目指...
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地域課題解決イノベーション創出プロジェクト 公募開始 事業者と地方自治体が協働して社会課題や行政現場の課題を解決(東京都)

東京都は、地域課題解決イノベーション創出プロジェクト 公募開始 事業者と地方自治体が協働して社会課題や行政現場の課題を解決について、下記内容を発表しました。 東京都では、東京と全国各地がそれぞれの持つ力を合わせて、日本全体の持続的発展へとつ...
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「年次有給休暇取得促進特設サイト」を更新しました(働き方・休み方改善ポータルサイト)

働き方・休み方改善ポータルサイトでは、「年次有給休暇取得促進特設サイト」を更新しましたとして、下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによるオンライ説明会も可能です、ま...
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令和7年度における取適法およびフリーランス法に基づく取組(経済産業省・中小企業庁)

経済産業省・中小企業庁は、令和7年度における取適法およびフリーランス法に基づく取組について、下記内容を発表しました。 令和7年度における取適法(注1)(※)およびフリーランス法(注2)の運用状況について取りまとめました。 中小受託事業者また...
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働きながら学びやすい職業訓練のPR動画の公開について(独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構)

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構は、働きながら学びやすい職業訓練のPR動画の公開について下記内容を発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによるオンライ説明会も可能で...
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障害年金の申請、ひとりで悩まないでください。

「自分は受給できるのだろうか」「何から始めればいいのかわからない」 そんな不安を抱えたまま、手続きを諦めていませんか? 障害年金の申請は、正直なところ、複雑です。書類の多さ、病院とのやり取り、細かいルール——ひとりで進めようとして、途中で行...
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50人未満の事業場にストレスチェックの実施を義務付ける改正規定(厚生労働省)

厚生労働省は、50人未満の事業場にストレスチェックの実施を義務付ける改正規定し、令和10年4月1日より義務付ける旨、発表しました。 詳細は、こちらをご覧ください。 ★【募集中】 「就業規則見直しキャンペーン」(ZOOMによるオンライ説明会も...
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令和8年分の基準年利率について(法令解釈通達)<国税庁>

国税庁は、令和8年分の基準年利率について(法令解釈通達)下記内容を発表しました。 令和8年中に相続、遺贈又は贈与により取得した財産を評価する場合における財産評価基本通達(昭和39年4月25日付直資56ほか1課共同)4-4に定める「基準年利率...