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副業・兼業の促進 ~働き方改革フェーズⅡとエンゲージメント向上を目指して(経団連)

経団連は、副業・兼業の促進~働き方改革フェーズⅡとエンゲージメント向上を目指してと題して、下記内容を発表しました。 【概要】 (PDF形式) 【本文】 (PDF形式/本文の目次は以下のとおり) はじめに 第1部 なぜ今、副業・兼業の促進が求...
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Q&A~雇用保険マルチジョブホルダー制度~(厚生労働省)

厚生労働省は、Q&A~雇用保険マルチジョブホルダー制度~について、下記内容を発表しました。 【制度概要】 Q1 雇用保険マルチジョブホルダー制度とはどのような制度ですか。 【雇用保険の加入要件】 Q2 雇用保険マルチジョブホルダー制度におけ...
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【重要】雇用保険マルチジョブホルダー制度について ~ 令和4年1月1日から65歳以上の労働者を対象に「雇用保険マルチジョブホルダー制度」を新設します(厚生労働省)

厚生労働省は、【重要】雇用保険マルチジョブホルダー制度について~ 令和4年1月1日から65歳以上の労働者を対象に「雇用保険マルチジョブホルダー制度」を新設しますとして、下記内容を発表しました。 マルチジョブホルダー制度とは 従来の雇用保険制...
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我が社の働き方改革 (企業の取り組み事例動画)

厚生労働省は、我が社の働き方改革(企業の取り組み事例動画)について、専用サイトで公表致しました。 専用サイトは、こちらをご覧ください。 ★無料オンラインセミナー「バックオフィスの基礎知識」(10月14日、18日、28日)の詳細は、こちらをご...
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「多様な人材の活躍に関する調査」の集計結果について ~「人手が不足している」と回答した企業は49.9%と前年調査から13.5ポイント増加、多様な人材の活用に期待強まる~(日本商工会議所)

日本商工会議所は、「多様な人材の活躍に関する調査」の集計結果について ~「人手が不足している」と回答した企業は49.9%と前年調査から13.5ポイント増加、多様な人材の活用に期待強まる~として、下記内容を発表しました。 日本商工会議所ならび...
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「個人情報の保護に関する法律についてのガイドライン」に関するQ&Aを更新しました。(個人情報保護委員会)

個人情報保護委員会は、「個人情報の保護に関する法律についてのガイドライン」に関するQ&Aを更新しました。 「個人情報の保護に関する法律についてのガイドライン」及び「個人データの漏えい等の事案が発生した場合等の対応について」に関するQ&A (...
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「年金振込通知書」(令和3年10月定期支払)の印刷誤りについて(日本年金機構)

日本年金機構は、「年金振込通知書」(令和3年10月定期支払)の印刷誤りについて下記内容を発表しました。 「年金振込通知書」(令和3年10月定期支払)の印刷誤りについて(PDF 551KB) ★無料オンラインセミナー「バックオフィスの基礎知識...
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令和3年10月7日の千葉県北西部の地震により被害を受けられた皆様へ(災害関連情報)

国税庁は、令和3年10月7日の千葉県北西部の地震により被害を受けられた皆様へ(災害関連情報)について、下記内容を発表しました。 災害関連情報 災害により被害を受けられた皆様方に、心からお見舞い申し上げます。 このページは、災害に関する申告・...
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育児・介護休業法の改正について

厚生労働省は、育児・介護休業法の改正に関し、下記内容を発表しました。 ★改正のポイントは、こちらをご覧ください。 育児・介護休業法が改正されました ~令和4年4月1日から段階的に施行~ 令和3年6月に育児・介護休業法が改正されました。 1 ...
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振込通知書お問い合わせダイヤルの10月10日(日曜)の開設について(日本年金機構)

日本年金機構は、振込通知書お問い合わせダイヤルの10月10日(日曜)の開設について下記内容を発表しました。 令和3年10月6日(水曜)に公表しました「「年金振込通知書」(令和3年10月定期支払)の印刷誤りについて」に関しましては、お客様にご...