お知らせ ストレスチェック制度における労働基準監督署への報告書の提出について（厚生労働省）
厚生労働省より、ストレスチェック制度における労働基準報告書への報告方法について下記の通り発表がありました。 平成27 年12 月1 日より施行された労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度において、提出が義務付けられている労働安全衛生規則...
お知らせ
お知らせ お知らせ 障害年金無料相談会のお知らせ（平成28年1月12日）
毎月第1週水曜日に開催している「障害年金無料相談会」を下記の要領で実施致します。 なお、年初につき、1月は12日(火)に開催致します。 初回のご相談は無料ですので、まずはご相談ください。 これまでも、多くのお客様の障害年金の申請のお手伝いを...
お知らせ 平成27年障害者雇用状況の集計結果(厚生労働省)
厚生労働省では、このほど、民間企業や公的機関などにおける、平成27年の「障害者雇用状況」集計結果を取りまとめましたので、公表します。 障害者雇用促進法では、事業主に対し、常時雇用する従業員の一定割合（法定雇用率、民間企業の場合は2.0％）以...
お知らせ マイナンバーを収集前に、就業規則の改定はお済でしょうか！
マイナンバー通知カードの配達が、11月で完了せず、12月になるようです。 各事業者の皆様におかれましては、マイナンバーを年末調整の給与所得者の扶養控除申告書で収集を計画されていらっしゃる方も多いと思います。 そこで、マイナンバーを収集前に必...
お知らせ 【ストレスチェック】長時間労働者、高ストレス者の面接指導に関する報告書・意見書作成マニュアル(厚生労働省)
労働安全衛生法に基づき、医師は、一定の条件を満たす長時間労働者又は高ストレス者に対して面接指導を実施し、その結果を報告書にまとめるとともに、事業者が就業上の措置を適切に講じることができるよう、意見を述べることになっています。 厚生労働省では...
お知らせ 障害者差別解消法に基づく対応指針について (厚生労働省発表)
平成28年４月１日から「障害者差別解消法」が施行されます。この法律は、障害を理由とする差別の解消の推進に関する基本的な事項や、国の行政機関、地方公共団体等及び民間事業者における障害を理由とする差別を解消するための措置などについて定めることに...
お知らせ 一億総活躍社会の実現に向けた国民の意見募集結果(厚生労働省)
安倍内閣の新3本の矢戦略に関する、「一億総活躍社会の実現」に向けた国民の意見募集結果が発表になっています。 すぐに実現されないまでも、国民の声が政策に反映されることを切に願う次第です。 (発表内容概要) 厚生労働省一億総活躍社会実現本部では...
KKパートナーズブログ 無料セミナー「いまからでも間に合うマイナンバー実務対策」(12月5日、18日)
ご好評につき、12月も追加セミナー開催決定! 11月10日以降、内容を更に充実して、マイナンバーの管理上のリスクの所在の説明を加えました。 リスクの所在を明確にすることで、リスクの回避のために事業者が何をすればいいか、徹底解説します。 マイ...
お知らせ 障害年金無料相談会のお知らせ（12月2日）
毎月第1週水曜日に開催している「障害年金無料相談会」を下記の要領で実施致します。 初回のご相談は無料ですので、まずはご相談ください。 これまでも、多くのお客様の障害年金の申請のお手伝いをして参りました。 日頃からどこに相談したらよいか分から...
お知らせ 過重労働解消キャンペーン（厚生労働省）
厚生労働省は、11月に「過重労働解消キャンペーン」を実施します。具体的には、下記内容を発表しています。 平成27年６月に閣議決定された「日本再興戦略改訂2015」には、引き続き、「働き過ぎ防止の取組強化」が盛り込まれました。また、平成26年...