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未払賃金が請求できる期間などが延長されます(厚生労働省)

厚生労働省は、未払賃金が請求できる期間などが延長されますというリーフレットを発表しました。 1 賃金請求権の消滅時効期間の延長 賃金請求権の消滅時効期間を5年(これまでは2年)に延長しつつ、 当分の間はその期間が3年となります。 2 賃金台...
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「シェアリングエコノミーに関する実態調査」等の結果を取りまとめました(経済産業省)

経済産業省は、「シェアリングエコノミーに関する実態調査」等の結果を取りまとめました。 経済産業省は、令和元年度、「シェアリングエコノミーに関する実態調査」を実施するとともに、既存の統計等を利用した民泊の市場規模の推計を行いました。この結果、...
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「中小M&Aガイドライン」を策定しました(経済産業省)

経済産業省は、「中小M&Aガイドライン」を策定しましたと発表しました。 中小企業のM&Aは、①事業承継②生産性向上③雇用維持の観点で極めて重要です。 経済産業省は、中小企業におけるM&Aの更なる促進のため、平成27年3月に策定した「事業引継...
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返済不要の持続化給付金(法人最大200万円・個人最大100万円)のお知らせ

コロナウイルスの影響により売り上げが激減した中堅・中小企業・フリーランスを含む個人事業者の救済策として、経済産業省が準備している返済不要の持続化給付金の概要をご案内致します。 申請に必要な事項の詳細等については、4月最終週を目途に確定・発表...
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改正労働基準法等に関するQ&A (厚生労働省)

厚生労働省は、改正労働基準法等に関するQ&Aを発表しました。 1.賃金請求権の消滅時効の見直し関係 1-1 賃金請求権の消滅時効の起算点について、現行の取扱いから変更はあるのか。 1-2 労基法第 115 条の規定の対象となる債権は何か。ま...
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「働き方改革推進支援助成金」 労働時間短縮・年休促進支援コースのご案内 (厚生労働省)

厚生労働省は、「働き方改革推進支援助成金」 労働時間短縮・年休促進支援コースのご案内について、リーフレットを発表しました。 令和2年4月1日から、中小企業に、時間外労働の上限規制が適用されています。 このコースは、生産性を向上させ、労働時間...
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【NEW】コロナ対策~テレワーク対応就業規則・テレワークコース助成金及び雇用調整助成金無料相談

最新の情報は、下記からご覧ください。 【コロナウイルス対策の決定版】 雇用調整助成金及びテレワーク対応就業規則・テレワーク助成金申請支援の無料相談の詳細」⇒ こちらをご覧ください。 助成金・労働基準法・就業規則見直し・社会保険・労働保険・給...
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未払賃金が請求できる期間などが延長されます(厚生労働省)

厚生労働省は、未払賃金が請求できる期間などが延長されますというリーフレットを発表しました。 1 賃金請求権の消滅時効期間の延長 賃金請求権の消滅時効期間を5年(これまでは2年)に延長しつつ、 当分の間はその期間が3年となります。 2 賃金台...
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トラック運送業の担い手確保に向けた「パンフレット」・「好事例集」を策定しました(国土交通省)

国土交通省は、トラック運送業の担い手確保に向けた「パンフレット」・「好事例集」を策定しましたと発表しました。  国土交通省は、トラック運送業における将来の担い手を確保するため、トラック運送業についての理解促進・魅力発信のための一般向けの「パ...
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コロナ対策~在宅勤務制度(テレワーク)対応就業規則・各種雇用調整助成金無料相談のお知らせ

新型コロナウイルス対応として(1)在宅勤務制度(テレワーク)導入に向けた就業規則の変更と(2)コロナウイルス対応の雇用調整助成金の問い合わせが急増しています。 そこで、テレワーク対応の就業規則と雇用調整助成金について、専門のスタッフが初回無...